STRUKTURAUFSTELLUNGEN

Systemische Strukturaufstellungen wurden von Insa Sparrer und Matthias Varga von Kibéd entwickelt. Die Grundidee bei systemischen Strukturaufstellungen liegt darin, das innere Bild, welches die Klienten von einem für sie gerade problematischen System haben, in den Raum zu stellen.

Dabei können externe Systeme, bei denen die Systemelemente häufig Personen oder Personengruppen sind, ebenso wie interne Systeme, bei denen die Systemelemente innere Anteile, Symptome, Werte oder anderes sind, aufgestellt werden.

Typische Beispiele für systemische Strukturaufstellungen externe Systeme sind Organisations-, Teamstrukturaufstellungen, Projekt-, Arbeitssysteme (Vorgesetzter, Kollegen, Mitarbeiter), Familiensystem (Vater, Mutter, Tochter, Sohn, Grosseltern), Drehbuchaufstellungen und andere.

Typische Beispiele für systemische Strukturaufstellungen interner Systeme sind etwa Problemaufstellungen, Glaubenspolaritäten (Glaubenssätze), Körpersymptome, innere persönliche Systeme (Wünsche, Ziele, Ressourcen, Hindernisse, zukünftige Aufgaben) und andere.

Im Einzel-Coaching wird Ihr Anliegen mit Figuren auf einer Fläche (Systembrett) oder mit farbigen Matten auf dem Boden (Bodenanker) aufgestellt. In dem diese Symbole durch Interventionen räumlich verändert werden, werden Beziehungen erforscht und Hintergründe besser verstanden. Durch das Einfühlen in die einzelnen Positionen entsteht ein neues Bild einer Situation, was zu einem besseren Verständnis der im System wirkenden verborgenen Kräfte führt. Komplexe Situationen können geklärt und neue Handlungsmöglichkeiten erkannt werden.

In Gruppenaufstellungen stehen Repräsentanten/Stellvertreter für externe und interne Systeme. Auch hier wird durch Interventionen, räumliche Veränderung, Rituale und Lösungssätze Beziehungen erforscht, Hintergründe besser verstanden und Lösungen erwirkt.  Termine finden Sie bitte hier >>>

Nahezu jedes private oder berufliche Anliegen läßt sich in Aufstellungen bearbeiten. Es sind auch mehrere Aufstellung zu einem komplexen Thema in kurzer Zeit möglich.

Der Nutzen einer Strukturaufstellung für Sie:
Das erarbeitete Lösungsbild, welches eine starke Kraftquelle ist und den Handlungsspielraum für den Anliegenbringer erweitert, ist der Nutzen bei einer Aufstellung.
Durch das Erleben und Mitwirken bei einer Aufstellung als Repräsentant erhält man auch Anregungen und Lösungsansätze für Themen, die einem selbst berühren. Weiters spüren Repräsentanten in der Aufstellung in ihrem Körper unterschiedliche Empfindungen und trainieren somit Ihre Wahrnehmung.

Wenn Sie eine Strukturaufstellung für sich nützen möchten, kontaktieren Sie mich bitte unter 0676/676 676 2.

Alles Gute, was geschieht, setzt das Nächste in Bewegung

- Johann Wolfgang von Goethe